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Collège de Bois-de-Boulogne

Chargé(e) de cours en Sécurité et gouvernance de données – spécialiste en intelligence d’affaires et analytique

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Chargé(e) de cours en Sécurité et gouvernance de données – spécialiste en intelligence d’affaires et analytique

BESOINS du 14 mars au 1er avril 2023 À LA FORMATION CONTINUE pour le cours de Sécurité et gouvernance de données Les personnes intéressées à poser leur candidature pour des tâches, d’éventuels remplacements et notre banque de candidatures doivent déposer leur curriculum vitae par courriel à [email protected]

LE COLLÈGE

Le Collège de Bois-de-Boulogne, collège d’enseignement supérieur public, offre aux étudiantes et étudiants, jeunes et adultes, des programmes préuniversitaires, techniques et de formation continue, dans un milieu d’apprentissage innovateur et stimulant, qui favorise la réussite et le développement intégral de la personne, en vue de son engagement dans la société.Il compte actuellement plus de 6 500 étudiantes et étudiants. Le Collège est fier signataire de la
Charte de l’Okanagan

RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES

  • Assurer la préparation du plan d’études, de cours.
  • Assurer la prestation des cours et l’encadrement de ses étudiant(e)s.
  • Assurer la surveillance et la correction des examens et des travaux.
  • Participer aux journées pédagogiques organisées par le Collège.

PROFIL RECHERCHÉ BAC en informatique ou équivalent Expérience avec les architectures et les environnements de solutions d'intelligence d'affaires, Maitrise des concepts et normes liés à la sécurité des données dans un contexte de solutions d'intelligence d'affaires,
Expérience dans la mise en place de processus de gouvernance de données, * Expérience professionnelle de 3 ans en sécurité des données dans un contexte de solutions d'intelligence d'affaires

Disponibilité de 15 h / semaine demandée. Le Collège offrira une flexibilité au niveau du choix de l’horaire de travail.

LES AVANTAGES

  • Régime de retraite à prestations déterminées
  • Plan de développement des compétences
  • Accès à une salle de conditionnement physique, une piscine et des gymnases
  • Accès à un stationnement et transports en commun à proximité

Le Collège remercie toutes les personnes qui auront signifié leur intérêt, mais avise qu’il communiquera uniquement avec les candidates sélectionnées et candidats sélectionnés pour une entrevue.

Le Collège adhère à un programme d’accès à l’égalité pour les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les personnes handicapées et les autochtones conformément à la Loi sur l’accès à l’égalité en emploi dans des organismes publics et valorise la diversité des personnes de son personnel comme celle de ses étudiantes et de ses étudiants. Le Collège de Bois-de-Boulogne veille à développer un environnement de travail inclusif qui reflète la diversité de sa population étudiante dans ses équipes de travail. Les candidatures des membres des groupes visés sont encouragées

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Primary Address

10555, avenue de Bois-de-Boulogne
Montréal, Québec, H4N 1L4